27 mars 2019

Hvordan Definerer man en Utmerket Utvikler

IT-feltet utvikler seg veldig fort. Listen over selskaper som leverer programvare og IT-tjenester, vokser stadig opp. Det trengs flere og flere IT-spesialister i dag. Selv om arbeidsmarkedet tilbyr mange potensielle medarbeidere, er det veldig vanskelig å finne en virkelig god fagperson. For å ansette en virkelig kompetent og dyktig spesialist, er det nødvendig å vite hvilke egenskaper kjennetegner en god programvareutvikler. Så hva er de beste egenskapene til en god programmerer?

Ferdigheter for tidsplanlegging

Utviklerens arbeid er komplekst og tidkrevende og består alltid av flere store stadier og mange små trinn. Hver av disse oppgavene påvirker den generelle prosjektutviklingsprosessen, så det er veldig viktig å møte tidsfrister. En utvikler som er flink i å styre tiden, kan vurdere hvor mye tid som trengs for å utføre en bestemt oppgave, og kan effektivt planlegge sitt arbeid.

Oppmerksomhet på detaljer

Ved arbeidet med prosjektet er det nødvendig å konsentrere seg ikke bare på kjernemålene, men også på utviklingsprosessen. Det endelige resultatet kommer neppe til å oppfylle forventningene dersom man ikke tar hensyn til alle detaljene nå. En profesjonell utvikler er en perfeksjonist, som ikke lar høy hastighet og produktivitet å ha en negativ innvirkning på arbeidskvaliteten.

Siste nytt
15 april 2019
Hvordan Startups kan få nytte av Outstaffing
Hvordan Startups kan få nytte
27 mars 2019
Hvordan Definerer man en Utmerket Utvikler
Hvordan Definerer man en Utmerket
17 mars 2019
12 Fantastiske Verktøy for Enkelt Eksternt Samarbeid
12 Fantastiske Verktøy for Enkelt
14 mars 2019
Ni Tips for Effektivt Samarbeid med Eksterne Team
Ni Tips for Effektivt Samarbeid
img1
img2

Problemløsningsferdigheter

Utviklingsprosessen er ikke så lett, og problemene kan oppstå når som helst. En god utvikler ser utfordringer i vanskeligheter og tålmodig overvinner dem. En profesjonell programmerer vil alltid se etter alle mulige måter til å fullføre oppgaven på. Ellers får du høre “Det er umulig”, hver gang du vil implementere noe nytt.

Lidenskap

For en god utvikler er programmering ikke bare en jobb. Det er en hobby, det er et stort felt av interesse. En person som brenner for det han gjør, viser aldri dårlige resultater. Det er virkelig viktig for en god utvikler hvilken produkt han jobber med og hvordan han gjør jobben sin som spesialist. Dessuten er teknologiene ikke statiske, og det er nødvendig å holde seg oppdatert og lære de nye tendensene til IT- feltet. En pasjonert person blir sikkert nysgjerrig på teknologiske nyheter og aldri stopper selvopplæring.

Evne til å jobbe i et team

Programmereren jobber sjelden alene, selv om han er den eneste utvikleren i selskapet. Det er viktig for en god utvikler å kunne jobbe med designere, ledere, markedsførings- og salgseksperter, samt med andre programmerere. Tross alt er et tett team en av nøkkelfaktorene i et selskaps suksess.
find a good developer

Teknisk kompetanse

Gode utviklere hadde erfaring med mange teknologier for å bli virkelig kompetente. Selvfølgelig er det nødvendig å finne en spesialist som har jobbet med programmeringsspråket eller den spesielle teknologien som trengs for prosjektet. Men det er en stor feil å bare ta hensyn til opplevelsen med språkene som trengs. Hvis utvikleren lærte det nylig og jobbet med det i 1 år, men før hadde han mange års erfaring med andre språk, kan han være en god utvikler for teamet ditt. På grunn av sin mangfoldige bransjeerfaring kan en slik spesialist tilby optimal løsninger på prosjektet.

Kommunikasjonsferdigheter

Kommunikasjonsevnen er ekstremt nødvendig, spesielt når det gjelder eksternt samarbeid. Det er en presis og riktig organisert kommunikasjon som gjør det eksterne samarbeidet effektivt. Det er svært viktig for en webutvikler å kunne forklare hva han jobber med, hvilke tekniske problemer som må løses. Programmeren trenger å kommunisere med andre ansatte og klienter noen ganger. Så en god utvikler bør tydelig forklare alle behov, tvil, risiko og fremdrift av prosjektet på en forståelig måte.

Ansvar

Her snakker vi om evnen til en ansatt å ta ansvar for hans arbeidsoppgaver og resultater. En god utvikler tar seg definitivt av prosjektet han jobber med, og forsøker å gjøre sitt beste for å vise gode resultater. Men vanskeligheter er uunngåelige og feil skjer noen ganger. I et slikt tilfelle er det svært viktig at utvikleren tar ansvar for sine feil og ikke skjuler dem. Det er bedre å analysere hva som gikk galt og fikse det i tide enn å forårsake større problemer i prosjektet.
good developer for project
Selvfølgelig er det ikke ekstremt nødvendig for en utvikler å ha alle disse ferdighetene. Men slike egenskaper bidrar til å skille en stor programmerer fra andre programmerere. Hvis du bare intervjuet kandidaten og finner en utvikler som har alle disse ferdighetene, må han signere arbeidsavtalen umiddelbart og vurdere deg selv å være en utrolig heldig person. Men hvis du ikke har funnet en slik spesialist i laget ditt ennå, ikke vær så bekymret. I Outstaffing AS vet vi hvor du skal lete etter en perfekt pålitelig utvikler med imponerende teknisk kompetanse og gode kommunikasjonsevner for drømmeteamet ditt.

Siste nytt
15 april 2019
Hvordan Startups kan få nytte av Outstaffing
Hvordan Startups kan få nytte
27 mars 2019
Hvordan Definerer man en Utmerket Utvikler
Hvordan Definerer man en Utmerket
17 mars 2019
12 Fantastiske Verktøy for Enkelt Eksternt Samarbeid
12 Fantastiske Verktøy for Enkelt
14 mars 2019
Ni Tips for Effektivt Samarbeid med Eksterne Team
Ni Tips for Effektivt Samarbeid